본문 바로가기

소식

Arts Council Korea
아르코의 활동을 공유해드립니다.

채용

  • 문화예술단체(기관) 담당자들께서는 승인절차를 거쳐 자유롭게 공연전시정보를 올리실 수 있습니다.
  • 홈페이지의 정상적인 운영을 저해하는 게시물은 정보통신망 이용촉진 및 정보보호등에 관한법률 제 61조’에 의거 처벌을 의뢰할 수 있음을 알려드립니다.
  • 홈페이지에 기재한 내용 중 개인정보가 포함되어 있는 경우 개인정보를 삭제 조치 후 게시하여야 합니다.
  • 승인절차
    • 채용 정보 등록
    • 한국문화예술위원회 승인
    • 채용 정보 게시
  • 승인문의 : 061-900-2151 (경영지원팀)

시민문화네트워크티팟(주) 채용공고

  • 조회수 10,933
  • 작성일 2009.03.02
  • 담당자 이름 김*영
  • 기관명 시민문화네트워크티팟(주)
  • 홈페이지 www.tea-pot.co.kr
  • 마감일 09/0.3/.11
시민문화네트워크티팟(주) 채용공고

*** 청년이 지역의 꿈을 디자인합니다 ***


□ 채용배경
문화를 동력으로 삼는 지역활성화 사업들이 추진되고 있지만, 지역사회에는 문화사업을 실행할 젊은 인력이 부족합니다. 지역마다 독특한 환경과 문화, 필요에 따라 문화사업을 기획할 수 있는 기획/연구 인력과 의도에 맞게 결과물들을 디자인/개발/실행할 전문인력이 필요합니다.
티팟은 본 사업을 통하여 지역에서 사업을 수행할 수 있는 문화기획/디자인 전문인력을 인큐베이팅 하고자 합니다. 1년 동안 집중적으로 시행될 본 사업은 다음과 같은 특징이 있습니다.

1) 교육과 프로젝트 실무가 긴밀하게 연동되는 <참여자의 성장을 돕는 일자리>입니다.
- 문화사업분야 전문인력으로서 활동 역량을 갖추기 위한 교육훈련기간을 거칩니다.
- 전반기에는 교육훈련중심, 후반기에는 프로젝트 참여 중심으로 프로그램이 진행됩니다.
- 티팟은 참여자들이 실무 프로젝트 수행 기간동안 사내 전문 기획자들을 멘토로 배정하여 참여자들을 가이드하고 성공적인 결과물을 낼 수 있도록 협력합니다.

2) 문화사업분야의 경과적 일자리입니다.
※ 경과적 일자리 : 경험과 교육 등 업무수행에 필요한 능력을 갖추도록 지원함으로써 다른 기업의 일자리로 이동할 수 있도록 매개하는 일자리

3) 우수 인력의 경우 티팟의 정직원으로 채용합니다.
- 탁월한 업무 능력으로 교육훈련과정과 실무트레이닝을 거친 참여자들은 계약완료 후 소정의 평가절차를 거쳐 정직원으로 채용

□ 근무조건

ㅇ 계약직(1년)
ㅇ 근무지 : 서울시 마포구 합정동 티팟 본사 (단, 프로젝트 수행시 지역 현장 근무가 발생할 수 있습니다)
ㅇ 급여 : 월급제 / 837,000원 (세제 전)
ㅇ 복리후생 : 주5일근무 (09:30 ~ 18:30) / 연차휴가 / 4대보험

□ 채용진행

[전형절차]
1차 서류전형 -> 2차 면접전형 -> 최종합격자 발표

[채용일정]
- 채용공고 : 2009. 2. 23. (월) ~
- 서류접수 : 3. 9. (월) ~ 3. 11.(수) 자정까지
- 서류합격자 발표 : 3. 17. (화)
- 면접전형 : 3. 19. (목) ~ 3. 21.(토)
- 최종합격자 발표 : 3. 24. (화)
- 업무개시 : 4. 1. (수)

[합격자 발표]
- 1차 합격자 발표 및 2차 전형의 개별면접일정, 최종합격자 결과 등 채용과정 중 모든 결과는 모두 우리회사 홈페이지 (www.tea-pot.co.kr)에서 확인 바랍니다.
- 서류합격자 발표 이후의 일정은 상황에 따라 변동될 수 있습니다.


[업무내용]

1. 기획/연구 (○○명)

<업무>
ㅇ 문화사업기획
ㅇ 지역활성화컨설팅
ㅇ 지역문화연구기획
ㅇ 문화행사 진행실무
ㅇ 사례연구 리포트 작성

<지원요건>
- 학력/성별 제한 없음
- 1970년 이후 출생자
- 컴퓨터활용능력 보유자
(워드프로세서, MS Office, 그래픽관련
지식, 정보검색 등)
- 논리적 사고와 문서작성 능력
- 자료해독 및 분석능력
- 사고의 유연성과 창의성
- 문화사업분야의 관심
- 창의적 문제해결 능력
- 정보수집능력
- 새로운 영역에 대한 호기심
- 협동성, 친화성, 커뮤니케이션능력
- 업무처리의 적극성
- 성실성과 책임감

[우대사항]
- 문화사업분야 경력자
- 사업계획서 작성 가능자

2. 문화 디자인 (○○명)

<업무>
ㅇ 디자인
- 그래픽디자인
- 인터랙티브디자인
(웹/영상 포함)
- 건축디자인
- 환경디자인
- 제품디자인
ㅇ 디자인기획
ㅇ 디자인컨설팅
ㅇ 디자인리서치

<지원요건>
- 학력/성별 제한 없음
- 1970년 이후 출생자
- 직무분야의 전문성
- 디자인프로그램 활용능력
- 사고의 유연성과 창의성
- 자료해독 및 분석능력
- 창의적 문제해결 능력
- 새로운 영역에 대한 호기심
- 협동성, 친화성, 커뮤니케이션능력
- 업무처리의 적극성
- 성실성과 책임감

[우대사항]
- 디자인분야 경력자

3. 관리(2명)

<업무>
ㅇ 인사/총무/관리 업무
ㅇ 사무기기 및 비품 관리
ㅇ 경리보조
ㅇ 사회적 기업관련 행정업무
ㅇ 문서관리

<지원요건>
- 학력/성별 제한 없음
- 컴퓨터활용능력 보유자
(워드프로세서, MS Office)
- 사무관리능력
- 솔선수범하는 자세
- 창의적 문제해결능력
- 문서작성능력
- 협동성, 친화성, 커뮤니케이션능력
- 업무처리의 적극성
- 성실성과 책임감

[우대사항]
- 관리업무 경력자
- 더존/엑셀 프로그램에 능한자
- 컴퓨터 및 전산 오류 발생시 대처가능자
- 컴퓨터 부품조립 가능자
- 회계/세무 경험자


[제출서류]
(1) 지원자 공통
ㅇ 자유 양식의 이력서 1부
ㅇ 경험으로 쓰는 자기 소개서 1부
※ 자기소개서 작성시 필수항목
① 지원 동기
② 관심 영역 소개
③ 자신이 해왔던 일과 일 속에서 본인이 했던 역할 소개
④ 자신이 하고자 하는 일에 영향을 미쳤던 사람 혹은 경험 소개
⑤ 지원영역에 대한 본인의 견해와 경험 소개
⑥ 그 외 본인을 잘 드러낼 수 있는 내용 서술

※ 경력이 있는 경우에는 아래의 서류를 추가로 제출가능
ㅇ 본인이 참여했던 프로젝트를 설명한 경력소개서 1부

(2) 연구/기획 지원자
ㅇ 포트폴리오
- 포트폴리오가 있을 시 제출 (선택사항)
*포트폴리오 인정 서류
(본인이 작성한 기획서/제안서/사업계획서 등)
- 포트폴리오 제출시 성함과 연락처 필히 기재
ㅇ 그 외 본인의 관심사와 역량을 드러낼 수 있는 자료가 있을 시 제출

(3) 문화디자인 지원자
ㅇ 포트폴리오
- 문화디자인 지원자는 필히 제출하여야 함
- 파일형태로 제출할 것
- 포트폴리오에 성함과 연락처 필히 기재
ㅇ 그 외 본인의 관심사와 역량을 드러낼 수 있는 자료가 있을 시 제출

[제출방법]
- 지원서류 접수 및 채용문의는 이메일로만 받습니다. teapot@tea-pot.co.kr
- 메일 제목에 지원분야를 필히 표기 바랍니다.
(예: [연구/기획 지원], [문화디자인지원], [관리지원] )
- 모든 서류는 첨부파일을 하여 제출합니다.

[전형방법]
- 각 전형시 합격자는 홈페이지에 공고
- 면접전형
- 서류전형

□ 기타 사항
- 본 인력채용은 노동부의 <사회적 일자리 창출사업>의 일환으로 시행하고 있습니다.
- 제출된 서류에 허위사실이 있을 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
- 채용정보 및 우리회사에 대한 자세한 사항은 홈페이지(www.tea-pot.co.kr)에 방문하여 확인해주시기 바랍니다.