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Arts Council Korea
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채용

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구로문화재단 직원(계약직) 공개채용 모집 공고

  • 조회수 5,091
  • 작성일 2017.07.19
  • 담당자 이름 안*용
  • 근무지역 서울
  • 기관명 (재)구로문화재단
  • 담당자전화 02)2029-1732
  • 담당자Email taeji-dion@hanmail.net
  • 홈페이지 https://www.guroartsvalley.or.kr
  • 모집인원 2명
  • 마감일 2017.07.24
재단법인 구로문화재단 공고 제2017 - 45호 <br />
<br />
구로문화재단 직원(계약직) 공개채용 모집 공고 <br />
<br />
구로문화재단에서는 구로지역문화진흥을 위한 ‘예술마을만들기’ 사업을 기획 운영할 적극적이고 유능한 인재를 다음과 같이 모집합니다. <br />
<br />
2017년 7월 17일 <br />
<br />
재단법인 구로문화재단 이사장 <br />
<br />
<br />
1. 채용분야 / 인원 / 업무내용 <br />
채용분야 : 예술마을만들기 사업 코디네이터 <br />
인원 : 2명 <br />
근무일 : 주 5일(탄력근무) <br />
업무내용 : 구로구 예술마을만들기 사업 기획, 홍보, 정책 업무 보조 <br />
(마을협의체 운영 및 협력, 문화예술교육사업, 마을축제, 마을문화예술동아리 지원 및 협력, 기타 커뮤니티 이벤트, 청소년 기획자 모임 운영, 사업 과정과 결과 기록 및 홍보, 마을 문화예술자원 조사 및 발굴, 기타 정책 사업 진행) <br />
<br />
2. 응시자격 <br />
○ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자 <br />
○ (재)구로문화재단 인사규정 제13조 각 호1의 결격사유에 해당되지 아니하고, 기타법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자 <br />
○ 문화예술을 매개로 한 마을 사업에 관심 있는 자 <br />
○ 사람들과의 커뮤니케이션 업무(배려, 협력 등)를 즐기는 자 <br />
○ 마을 사업 업무 경력 또는 경험자 우대 <br />
<br />
3. 응시원서 교부 및 접수 <br />
○기 간 : 2017. 7. 17(월) ~ 24(월) 18:00 까지 <br />
○접수방법 : E-mail 접수(taeji-dion@hanmail.net) <br />
※ 응시원서는 구로문화재단 홈페이지 (http://www.guroartsvalley.or.kr) 첨부 양식 활용 <br />
<br />
4. 전형과정 및 일정 <br />
○ 1차(서류심사) : 2017. 7. 27(목) 까지 <br />
○ 면접대상자 발표 : 2017. 7. 28(금) 18시 이전 <br />
○ 2차(면접시험) : 2017. 8. 2(수) 10시 <br />
○ 최종합격자 발표 : 2017. 8. 3(목) 18시 이전 <br />
○ 채용예정일 : 2017. 8. 7(월) <br />
※ 각 전형 결과 구로문화재단 홈페이지 게재 및 대상자 개별 연락 <br />
※ 면접시험 일시 및 최종합격자 발표일 변경 시, 대상자에 한하여 개별 연락 공지 <br />
<br />
5. 급여 및 근무조건 <br />
○급여 : 월1,720,000원(출장 수당 포함) <br />
○근무조건 : 주 5일 근무(탄력근무), 4대 보험 <br />
○계약기간 : 채용일 ~ 2017. 12. 31.(5개월) <br />
<br />
6. 제출서류 <br />
○ 응시원서 및 자기소개서 각 1부 ※ 개인정보제공 동의 항목 포함 <br />
○ 학위 또는 졸업증명서 1부(jpg, 또는 그 외 이미지 파일로 스캔) <br />
○ 경력증명서 및 자격증 사본 각 1부(해당자에 한함 / jpg, 또는 그 외 이미지 파일로 스캔) <br />
※ 위 제출서류들을 하나의 PDF 파일로 정리하여 제출해 주시기 바랍니다. <br />
<br />
7. 기 타 <br />
○ 제출된 서류는 비밀을 보장하며 모두 반환하지 않습니다. <br />
○ 제출된 서류내용이 허위로 판명되었을 경우, 심사대상에서 제외하거나 채용을 취소할 수 있습니다. <br />
○ 기타 자세한 사항은 구로문화재단 문화사업팀(02-2029-1732)으로 문의하여 주시기 바랍니다. <br />