한국문화예술위원회에서는 조직·인사·보수 분야 업무를 성실히 수행할 경력있는 유능한 인재를 다음과 같이 모집합니다.

채용 분야

    ㅇ 조직·인사·보수 분야 경력직 1명
         (인사전략 및 HRM/HRD 제도 설계, HR 제도 관리 및 운영 업무 수행 등)
         - 직무 : 직무분석, 직무평가
         - 평가 : 개인평가, 조직평가
         - 보상 : 보상전략, 연봉제 설계
         - 경력개발 : CDP, 교육훈련체계 설계

고용조건

    ㅇ 고용신분 : 계약직 직원
        ※ 채용후 계약직 근무 기간 동안 근무 성적이 우수할 경우 정규직 전환 가능
    ㅇ 계약기간 : 1년 11개월
    ㅇ 급여액 : 월 급여 350만원 내외
        (담당업무 및 경력사항 등을 감안하여 채용시에 결정)

응시자격

     ㅇ 연령, 학력제한 없음
     ㅇ 남자일 경우 군필 또는 면제자
     ㅇ 사무처리 정보화 관련 기본 컴퓨터 프로그램 활용이 가능한자
         ※ 국가보훈대상자 및 장애인은 채용시 우선 고려하며, 전형과정에서 가점 등 특전 부여
             (국가유공자 : 취업지원대상자 증명서 제출 / 장애인 : 복지카드 사본 제출)

우대사항(심사시 우선 고려사항)

     ㅇ 학력 : 경영학 석사 및 관련 전공 석사 이상 취득자
     ㅇ 수행경력 : 공공분야 인사조직 컨설팅 경력 3년 이상 혹은 공공분야 관련 근무경력 5년 이상인 자

전형방법

     ㅇ 1차 서류전형
     ㅇ 2차 면접전형 : 서류전형 합격자에 한하여 실시

제출서류

     ㅇ 입사지원서 및 자기소개서(우리 위원회 소정 양식) 1부
     ㅇ 수행 직무 기술서 및 관련 증빙자료
         (예:컨설턴트 경력자의 경우 프로젝트 수행기관, 기간, 수행업무 등 상세 기술 및 관련 증빙 제출)
     ㅇ 최종학교 졸업증명서 및 성적증명서(대학교 이상일 경우는 대학교 성적증명서) 1부
     ㅇ 경력증명서 및 관련 자격증 사본 각 1부
     ㅇ 국가보훈대상자 또는 장애인을 입증할 수 있는 서류 사본 1부(해당자)
         ※ 국가보훈대상자는 국가보훈처 발급 “취업지원대상자 증명서” 제출

원서접수

     ㅇ 접수방법 : 방문접수 및 우편접수
         ※ 제출서류는 반환하지 않음. 이메일 접수는 받지 않음.
         ※ 우편접수는 마감일 도착분에 한함
         ※ 제출시 우편 겉봉에 “조직·인사·보수 분야 경력직 채용 입사지원서” 표기 바람
     ㅇ 접수기간 : 2010.7.26(월) ~ 8.10(화) (방문 접수시간 : 평일 09:00 ~ 18:00)
     ㅇ 접수처
         - 방문·우편:(152-050)서울시 구로구 구로동 26-1 한국문화예술위원회 경영인사부 인사업무 담당자 앞
         - 위치 : 지하철 1,2호선 신도림역 2번 출구 도보 3분
                     (정면 ‘세아베스틸/KB국민은행’ 좌측 별도 파란색 유리 건물)
    ㅇ 문의처 : (02) 760-4730, 4731
    ㅇ 입사지원서 양식은 우리 위원회 인터넷 홈페이지(http://www.arko.or.kr)에서 내려받기하여 사용하시기 바랍니다.

합격자 발표 (예정)

    ㅇ 1차 서류전형 합격자 발표 : 2010. 8. 17(화)
         ※ 지원자 개별 통보 (이메일 및 문자 메시지 발송 등)     
    ㅇ 2차 면접전형 : 2010. 8월 중
    ㅇ 최종 합격자 발표 : 2010. 8월 중
    ㅇ 채용일 : 2010. 9. 1(수) ~
         ※ 일정은 사정에 따라 변경될 수 있습니다.

자료담당자[기준일(2010.7.23)] : 경영인사부 강지훈  02) 760-4730
게시기간 : 10.7.23 ~